Text copied to clipboard!

Názov

Text copied to clipboard!

Špecialista na zlepšovanie procesov v oblasti ľudských zdrojov

Opis

Text copied to clipboard!
Hľadáme špecialistu na zlepšovanie procesov v oblasti ľudských zdrojov, ktorý bude zodpovedný za identifikáciu, analýzu a implementáciu inovatívnych riešení na optimalizáciu HR procesov v našej organizácii. Vašou úlohou bude zvyšovať efektivitu, znižovať náklady a zabezpečovať, aby všetky HR procesy boli v súlade s najnovšími trendmi a legislatívou. Budete úzko spolupracovať s HR tímom, manažérmi a ďalšími oddeleniami s cieľom identifikovať oblasti na zlepšenie, navrhovať a realizovať zmeny a monitorovať ich úspešnosť. Medzi vaše hlavné úlohy bude patriť mapovanie existujúcich procesov, analýza dát, návrh nových postupov, školenie zamestnancov a podpora digitálnej transformácie v oblasti HR. Očakávame, že budete mať skúsenosti s projektovým riadením, znalosť moderných HR technológií a schopnosť efektívne komunikovať na všetkých úrovniach organizácie. Ak ste analyticky zmýšľajúci, orientovaní na výsledky a máte vášeň pre neustále zlepšovanie, táto pozícia je pre vás ideálna. Ponúkame dynamické pracovné prostredie, možnosť profesionálneho rastu a atraktívne benefity.

Zodpovednosti

Text copied to clipboard!
  • Analýza a mapovanie existujúcich HR procesov
  • Identifikácia oblastí na zlepšenie a optimalizáciu
  • Návrh a implementácia nových HR postupov
  • Spolupráca s HR tímom a ďalšími oddeleniami
  • Monitorovanie a vyhodnocovanie efektivity zmien
  • Školenie zamestnancov v nových procesoch
  • Podpora digitalizácie a automatizácie HR procesov
  • Zabezpečenie súladu s legislatívou a internými smernicami
  • Príprava reportov a prezentácií pre vedenie
  • Riadenie projektov zameraných na zlepšovanie procesov

Požiadavky

Text copied to clipboard!
  • Vysokoškolské vzdelanie v oblasti ľudských zdrojov, manažmentu alebo príbuznom odbore
  • Minimálne 3 roky skúseností v oblasti HR alebo procesného riadenia
  • Znalosť moderných HR technológií a trendov
  • Skúsenosti s projektovým riadením
  • Výborné analytické a komunikačné schopnosti
  • Schopnosť pracovať samostatne aj v tíme
  • Orientácia na výsledky a detail
  • Znalosť slovenského a anglického jazyka na pokročilej úrovni
  • Schopnosť riešiť problémy a navrhovať inovatívne riešenia
  • Flexibilita a ochota učiť sa nové veci

Potenciálne otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Aké skúsenosti máte so zlepšovaním HR procesov?
  • Ako by ste identifikovali oblasti na optimalizáciu v HR?
  • Aké HR technológie ste už implementovali?
  • Ako pristupujete k riadeniu projektov?
  • Ako zabezpečujete súlad s legislatívou v HR procesoch?
  • Aké metódy používate na meranie efektivity zmien?
  • Ako by ste motivovali tím k prijatiu nových procesov?
  • Aké boli vaše najväčšie úspechy v oblasti zlepšovania procesov?
  • Ako zvládate odpor voči zmenám?
  • Prečo vás zaujíma táto pozícia?